Pluspunkte

 

  • Tarifvertrag

    Die apss GmbH ist Mitglied im iGZ Tarif. Dieser bietet Ihnen eine faire Entlohnung in Form von Entgeltgruppen, Mehrarbeitszuschläge und ein flexibles Arbeitszeitkonto.

  • Mitarbeiterentwicklung & Karrierechancen

    Wir möchten gemeinsam mit Ihnen erfolgreich sein. Daher erhalten Sie bei uns eine strukturierte Einarbeitung und werden durchgehend von kompetenten Ansprechpartnern betreut. Unser Kundenunternehmen und die dazugehörigen Servicegesellschaften sind stetig auf der Suche nach passenden Mitarbeitern. Als Mitarbeiter/in der apss GmbH kennen Sie bereits die Strukturen und Abläufe unseres Kunden und haben durch Ihr persönliches Engagement und Ihre Flexibilität gute Übernahmechancen.

  • Berufsbekleidung & Verpflegung

    Die apss GmbH stellt allen Mitarbeitern kostenfreie Arbeitskleidung - inklusive der Arbeitsschuhe zur Verfügung. Zudem erhalten Sie bei uns innerhalb Ihrer Einsätze eine kostenfreie Verpflegung.

  • Sonderurlaub

    Besondere Anlässe des Lebens! Ob zur eigenen Hochzeit, zur Geburt Ihres Kindes oder zum Umzug - Sie brauchen keinen wertvollen Urlaubstag zu nehmen, denn wir schenken Ihnen diese freie Zeit.

  • Urlaub

    Ihre Erholung liegt uns am Herzen! Ob Sie im Kreise Ihrer Familie, ge­meinsam mit Freunden oder einfach mal nur Zeit für sich genießen möchten: apss GmbH gewährt Ihnen – auch über den gesetzlich vorgeschriebenen Urlaubsanspruch hinaus – Jahresurlaub.

  • Mitarbeiter werben Mitarbeiter

    Profitieren Sie davon! Sprechen Sie mit Freunden, Nachbarn und Bekannten über die apss GmbH als Arbeitgeber. Denn sobald Sie - als zufriedener Mitarbeiter - uns erfolgreich einen neuen Mitarbeiter vermitteln, bedanken wir uns bei Ihnen mit einer attraktiven Geldprämie.

  • Sozialleistungen

    Wir bieten Ihnen Urlaubs- und Weihnachtsgeld und bei einer hohen Flexibilität auch Fahrtgeldzuschüsse.

  • Work-Life-Balance

    Sie sind es uns wert! In den unterschiedlichsten Tätig­keitsbereichen bieten wir Ihnen auch Modelle der Teilzeitbeschäf­tigung an, so dass Sie Beruf und Familie gut miteinander vereinbaren können. Die Lage der Arbeitszeit ist bei uns - anders als in der freien Gastronomie - familienfreundlich!

Scroll to top